7月19日，集团公司党委副书记、茅台学院党委书记卓玛才让，集团公司党委组织部、党委统战部、人力资源部副部长王利到茅台学院，在行政楼二楼会议室召开干部大会，宣布集团公司党委对学校干部的任职调整。茅台学院校领导蔡绍洪、李增驰、王维欣、邹洪芳、余莉出席会议。

集团公司党委副书记、茅台学院党委书记卓玛才让讲话

茅台学院校长蔡绍洪作表态发言

集团公司党委组织部、党委统战部、人力资源部副部长王利宣读任职文件

茅台学院党委副书记、常务副校长李增驰主持会议

会议宣读了集团公司党委关于茅台学院干部任免职的文件。任命田儒慧同志为党委委员、纪委书记，张春林同志为党委委员、副校长，闫松显同志为党委委员、副校长。随后，三位同志分别作了表态发言。

卓玛才让在讲话中指出，集团公司党委始终坚持正确选人用人导向，牢牢把住选人用人“风向标”，帮助想干事、能干事、干成事的干部搭建平台、提供舞台，努力为集团公司和学校高质量发展提供坚强的人才支撑和智力保障；始终高度重视茅台学院的建设发展，将本次干部任职调整作为优化学校领导班子结构的重要举措，为推动学校高质量发展增强干部队伍力量，夯实办学质量基础。

他要求，一是要讲政治，铸忠诚。坚持和加强党对高校的全面领导，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，紧密结合学校中心工作，把加强理论学习、深化调查研究、深刻检视问题贯通起来，在推动主题教育走深走实上下更大功夫，努力将学习和调研成果转化为解决问题、推动工作的实际举措，以工作实效助推党建与教学科研工作深度融合，切实担负起“为党育人、为国育才”的责任使命。二是要敢担当，善作为。在当前迎评攻坚的关键时期，要强化统筹调度，层层压实责任，把工作当事业干，把岗位当阵地守，用心用情对待每项工作，切实做到知责于心、担责于身、尽责于行，以强烈的事业心和高度的责任感，全力以赴冲刺本科教学工作合格评估“最后一公里”。三是要夯基础，强引领。紧紧抓住本科教学工作合格评估重要机遇，充分发挥领导干部引领示范作用，带头学习、带头思考，以身作则、率先垂范，为全校师生树立榜样，团结带领全校上下以评建工作为抓手，补短板、强弱项、固优势，不断夯实学校高质量发展基础。四是要存戒惧，守底线。坚决扛起全面从严治党主体责任，健全全面从严治党体系，不断加强廉政警示教育和法治宣传教育，进一步强化廉洁自律意识和拒腐防变能力，使广大干部职工在各种“围猎”“陷阱”面前守得住底线、经得住考验，始终对纪律规矩保持敬畏之心。

他希望大家要始终保持头脑清醒，不断提高政治站位，增强政治觉悟，团结凝聚一切力量，心往一处想、劲往一处使，把学校建设成为党领导的坚强阵地，不断为地方经济社会发展作出更大贡献。

蔡绍洪代表学校领导班子作表态发言时表示，茅台学院全体领导班子坚决支持和服从集团公司党委的决定，将坚持以政治建设为统领，思想建设为引领，组织建设为基础，作风建设为抓手，不断推动学校教育事业发展迈向新的台阶；持续强化党风廉政建设，认真履行全面从严治党责任，把纪律和规矩挺在前面，坚持问题导向，狠抓作风建设，以工作作风转变切实促进工作提质增效；坚持守正创新，抢抓发展机遇，贯彻落实“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”指导方针，不断加强教育教学、科学研究工作，努力提升人才培养质量，持续助力地方经济社会高质量发展。

各单位党政主要负责人参加会议。