为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实党的十九大和十九届历次全会精神,围绕党中央、国务院关于全面推进乡村振兴的战略部署,进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作、到乡村工作。根据《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》《2022—2023年度大学生志愿服务西部计划实施方案》等文件要求,结合实际,特制定本方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真落实党中央、国务院决策部署,牢固树立新发展理念,深入实施人才强国和就业优先战略,以培育和践行社会主义核心价值观为引领,进一步创新体制机制,完善政策措施,健全服务体系,构建引导和鼓励高校毕业生到基层工作长效机制,确保高校毕业生下得去、留得住、干得好。
二、“西部计划”项目办公室
主 任:王维欣
副主任:余 莉 田戊戌
成 员:校团委、招生就业处、学生工作部(处)、教务处、纪检监察室、各系党政负责人
三、招募对象
茅台学院2022届毕业生
四、报名条件
(一)拥护中国共产党领导,热爱祖国,热爱人民,热爱社会主义,理想信念坚定,思想政治素质好;
(二)到岗前获得毕业证书和学位证书;
(三)同等条件下,有志愿服务经历的优先录用。
五、项目实施
项目实施共有报名审核、测试(笔试+面试)、体检、签约、培训、派遣上岗、补录7个程序。
(一)报名审核
1.报名时间。根据省项目办安排,2022年报名时间为4月15日至5月20日。
2.报名方式。登录“大学生志愿服务西部计划”官网(http://xibu.youth.cn/)注册填表报名。
3.报名审核。根据省项目办安排,2022年审核要求为系部审核、盖章;校团委审核备案。
(二)测试(笔试+面试)
1.笔试
(1)笔试时间。根据省项目办安排,2022年笔试时间为5月29日19:00—20:30。
(2)笔试题库。笔试题库由“西部计划”省项目办统一命题,下发题库和答案。题库由校项目办专人存储。
(3)试卷制作。开考前校项目办工作人员随机通知2名教师(在册人员)到指定地点抽取笔试题目,工作人员根据抽取题目现场排版、制作、打印、密封装袋。此过程由纪委监察室全程监督。
(4)试卷结构。试卷分为单选题、多选题、判断题,总分100分。
(5)保密要求。
①禁止试卷设计现场的任何人员使用通讯设备,通讯设备统一上交。
②现场人员在开考后半小时内禁止离开。
(6)监考人员。监考人员由校项目办统一安排,每个考场设2名监考人员。
(7)监考。开考前,监考人员到指定地点领取试卷,于考场公开启封试卷。开考后,监考人员核对考生信息。考试结束,监考人员将试卷统一交回指定地点。
(8)考场设置。本次考试设置两个考场。
(9)考生笔试。考生持身份证明参考,禁止携带通讯设备、书籍等可能作弊的物件进入考场,笔试时间为90分钟。
(10)试卷批改。校项目办组织人员批改试卷,试卷于笔试结束后2日内批改完成。
(11)成绩公布。成绩于笔试结束后2日内公布。
2.面试
(1)面试时间。根据省项目办安排,2022年面试时间为5月30日、31日。
(2)面试题库。面试题目由校项目办组织人员负责设计,不少于25题。校项目办专人汇总存储。
(3)面试题目。面试题目由考生现场抽取产生,每个考生抽选2个题,总分100分。(含心理测试)
(4)面试考官。考官由学校教职工组成,每场不少于3人。
(5)考生面试。考生持身份证明参考,开考前,由考官查验身份证明。考生面试时间不超过5分钟。
(6)成绩公布。考官现场打分,考生当场取得面试成绩。
面试成绩计算公式:评委分数之和÷评委人数。
3.测试成绩
(1)测试成绩。
测试成绩计算公式:笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(2)成绩公布。测试成绩于面试结束后2日内公布。
4.录取
(1)录取名额。名额根据省项目办确定。
(2)录取人员。录取人员根据测试成绩从高到低依次录取。若考试总成绩出现并列时,则依次按符合岗位资格条件的党员优先、学生干部优先的原则确定进入体检人选。
(三)体检
1.体检时间。6月5日前,将进入体检名单报省项目办,6月8日至10日学校项目办统一安排体检。
2.体检。由校项目办组织录取人员进行体检。
3.体检费用。体检费用由省项目办报销。
(四)签约
1.签约时间。根据省项目办安排,结合实际情况确定时间。
2.签约。校项目办负责组织志愿者签约,签订招募协议书并发放《确认通知书》。
(五)培训
1.培训时间。根据服务省项目办统一安排。
2.培训。前往服务省培训地报到并参加统一培训。
(六)派遣上岗
1.派遣时间。根据服务省项目办统一安排。
2.派遣。由服务县项目办、服务单位、志愿者签订三方服务协议后派遣上岗。
(七)补录
派遣过程中,如出现入选志愿者流失,省项目办联合校项目办及各服务县项目办进行同等数额选拔补招。
六、纪律要求
(一)本次选拔人才工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,主动接受社会各界及有关部门的监督。
(二)面试专家要严格遵守人事考试纪律和本方案的相关规定,坚持评审原则和标准,对评审对象作出客观、公正、公平的评价。
(三)面试专家及相关工作人员应遵守回避制度的规定,参加评审对象与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的,必须回避。